Fille de parent gérant de société, j’ai pu observer les différentes responsabilités et
difficulté que peut avoir le chef d’entreprise tout au long de sa carrière. C'est une fois
que j’ai entrepris des études dans la comptabilité et la gestion de la société que j’ai
compris le manque d’accompagnement et de suivis autour du dirigeant.
À la suite de l’obtention de mon master en gestion de patrimoine, j’ai poursuivi vers une
formation professionnelle au sein de l’Aurep pour acquérir et comprendre les besoins du
chef d’entreprise autrement que par le financier qui est le socle de sa stabilité. Cela a
été renforcé par de l’expérience professionnel en banque mais surtout en intégrant un
cabinet indépendant.
Animée par la volonté de mettre mes compétences au service des dirigeants, j’ai choisi
la voie de l’entrepreneuriat afin de conjuguer excellence professionnelle et liberté
d’action. Ce besoin d’indépendance, vecteur d’épanouissement personnel et
professionnel, m’a naturellement conduit à créer mon propre cabinet en gestion de
patrimoine, avec pour ambition de transmettre des solutions à forte valeur ajoutée,
fondées sur la confiance, la rigueur et l’écoute.